Jesteś pielęgniarką, położną, ratownikiem medycznym lub analitykiem medycznym i szukasz dodatkowej pracy z elastycznym grafikiem? Dołącz do uPacjenta!
Do Twoich obowiązków należeć będzie realizowanie wizyt u pacjentów w domach, podczas których będziesz pobierać materiał do badań diagnostycznych.
Najważniejsze informacje:
Poszukujemy: Specjalistów medycznych z wykształceniem medycznym m.in. pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, analityk medyczny
Miejsce pracy: Lublin
Wymiar czasu pracy: elastyczny, godziny poranne
Stawka dla pobrań u dzieci i dorosłych:
66 zł brutto za godzinę zrealizowanych wizyt od poniedziałku do piątku
75 zł brutto za godzinę zrealizowanych wizyt w weekend
+ prowizja wysokości 10-13% od wartości dosprzedanych badań.
⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯
Co będzie należało do Twoich głównych obowiązków?
Pobieranie materiału u dorosłych i dzieci.
Odpowiednie przygotowanie stanowiska (od nas otrzymasz materiały i narzędzia).
Transport próbek do laboratorium.
Obsługa naszej aplikacji w celu rejestracji pacjentów.
Co otrzymasz w zamian?
Współpracę w ramach umowy zlecenia lub kontraktu B2B.
Wynagrodzenie w wysokości 66-75 zł brutto za godzinę zrealizowanych wizyt.
Zwrot pieniędzy za kilometry (zgodnie z obowiązującą ustawą).
Benefity – karta Multisport.
Samodzielny wybór dni i godzin pracy (dyspozycyjność podajesz z minimum 2-tygodniowym wyprzedzeniem).
Pełne wyposażenie gwarantujące bezpieczną pracę.
Zniżki na badania profilaktyczne.
Bezpieczeństwo – przed każdą wizytą weryfikujemy zdrowie pacjenta, który ma obowiązek zgłosić jakiekolwiek niepokojące objawy lub kontakt z osobą chorą. Jeśli pacjent zataił te informacje, masz prawo zrezygnować z wizyty na jego koszt.
Czego wymagamy?
Wykształcenia kierunkowego (pielęgniarstwo, położnictwo, ratownictwo medyczne, analityka medyczna) i prawa wykonywania zawodu.
Doświadczenia w pobieraniu krwi u dorosłych i dzieci, mile widziane u niemowląt.
Prawa jazdy kat. B.
Posiadania samochodu prywatnego.
Otwartości na nowe technologie – praca opiera się o aplikację uPacjenta.
Empatii i komunikatywności.
Jak będzie wyglądać nasz proces rekrutacyjny?
Rozmowa telefoniczna z rekruterem.
Rozmowa online z Managerem Regionalnym lub Koordynatorem Zespołu Medycznego.
Decyzja.
⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯⎯
Czujesz, że ta oferta jest dla Ciebie? Wyślij swoje zgłoszenie i daj nam się poznać.
